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schnipsel // deutsch // 4 Min // 01.02.2004
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nachdem das bundesarbeitsgericht entschied, dass tarifvereinbarungen auch von der gewerkschaft eingeklagt werden koennen, war die reaktion wichtiger arbeitsgeberverbaende: "dann muessen die gesetze geaendert werden." im gefolge trat die CDU fuer eine aenderung des tarifvertragsgesetzes ein. ueber eine gesetzliche neudefinition des guenstigkeitsprinzips sollte den arbeitsgebern die moeglichkeit gegeben werden tarifvertraege zu unterschreiten. konkret: eine regelung unter tarif ist "guenstiger", wenn zwei drittel der belegschaft und der betriebsrat zustimmen. damit sollen angeblich arbeitsplaetze gesichter werden.
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| Benedikt Hopmann, Rechtsanwalt fuer arbeitsrecht und bildungsreferent der IG-metall erklaert am rande eines konstituierenden treffens der berliner gewerkschaftslinken zunaechst geschichte und bedeutung des tarifvertrages. |
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laenge: 2 min
| datum: 01.02.2004
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| nicht nur der abschluss, sondern auch die einhaltung von tarifvertraegen konnten bis zur Berliner Novemberrevolution nur durch arbeitskaempferische massnahmen durchgesetzt werden. dann wurde die gueltigkeit und verbindlichkeit der tarifvertraege gesetzlich in der tarifvertragsordnung festgelegt. damit wurde die einhaltung von tarifvertraegen nicht mehr durch unmittelbares gewerkschaftliches handeln sondern ... weiter |
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laenge: 1 min
| datum: 01.02.2004
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| seit 15 jahren gibt es angriffe auf bestehende tarifvertraege. bei Viessmann z.b. wurde den arbeitnehmerInnen zugesagt, dass ihnen in den naechsten 3 jahren nicht gekuendigt werde, wenn sie 3 stunden in der woche unbezahlt mehr arbeiteten. die arbeitnehmerInnen stimmten zu. diese vereinbarung galt jedoch fuer gewerkschaftsmitglieder nicht, weil der tarifvertrag nicht unterschritten werden darf. er ... weiter |
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laenge: 4 min
| datum: 01.02.2004
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| das bundesarbeitsgericht raeumte im fall Burda 1999 den gewerkschaften das recht ein, sich gegen tarifwidrige regelungen des arbeitsgebers (wie im fall Viessmann) gerichtlich zur wehr zu setzen. |
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laenge: 3 min
| datum: 01.02.2004
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| nachdem das bundesarbeitsgericht entschied, dass tarifvereinbarungen auch von der gewerkschaft eingeklagt werden koennen, war die reaktion wichtiger arbeitsgeberverbaende: "dann muessen die gesetze geaendert werden." im gefolge trat die CDU fuer eine aenderung des tarifvertragsgesetzes ein. ueber eine gesetzliche neudefinition des guenstigkeitsprinzips sollte den arbeitsgebern die moeglichkeit gegeben ... weiter |
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laenge: 4 min
| datum: 01.02.2004
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| der bundeskanzler Schroeder (SPD) hat in seiner rede zur agenda 2010 das thema wieder aufgegriffen: er erwartet, "dass sich die tarifvertragsparteien auf tarifliche buendnisse einigen (...) geschieht das nicht, wird der gesetzgeber zu handeln haben." aehnlich der praesident des Bundes der Deutschen Arbeitgeber (BDA) Hundt: "mir ist entschieden lieber, die tarifparteien machen das selbst (...) wenn wir das ... weiter |
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laenge: 3 min
| datum: 01.02.2004
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| die folgen einer solchen entwicklung, so Benedikt Hopmann, liegen auf der hand: eine abwaertsspirale. wenn der tarifvertrag nicht mehr einen verbindlichen mindesstandard darstellt, dann weden die betriebe gegeneinander ausgespielt werden, die loehne sinken. damit sinken aber auch alle sozialabgaben, die immer prozentueller anteil des lohnes sind, und dadurch z.b. auch die rente. die folgen: armut. das problem: ... weiter |
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laenge: 2 min
| datum: 01.02.2004
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tarifpolitik
labournet spezialseite zum thema tarifvertraege
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labournet.de
Debatten innerhalb und ausserhalb der Gewerkschaften, Arbeitskämpfe, betriebliche und soziale Aktivitäten sind unsere Themen. Wir arbeiten dafür, dass Menschen sich einmischen, sich vernetzen und unterstützen können. [...]
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Niedringlohnsektor verfestigt sich
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7,8 Millionen Menschen arbeiten in Deutschland zu niedrigen Löhnen – oder sind es nur 3,3 Millionen? Klar ist: Der Niedriglohnsektor wächst nicht nur, er verfestigt sich.
03.02.2006 hits: 8356
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arbeite fuer essen
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”schnalle deinen guertel enger noch ein loch - es geht ja, es geht ja, es geht ja immer noch -, erst denkt man, es geht nicht und dann geht’s doch” ((Ernst Busch) Andrea Noll - Znet)
25.08.2004 hits: 3004
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klassenkampf von oben
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der kurswert der aktie MAN, der am 26.5.03 bei 13,02 Euro lag, stieg innerhalb von 11 Monaten um mehr als 100%, aber den arbeiterInenn wird gedroht: 'entweder ihr akzeptiert unbezahlte mehrarbeit oder ihr verliert euren job.'
23.04.2004 hits: 1947
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